¿Cuánto puedo esperar cobrar por indemnización por accidente de trabajo?

Sufrir una lesión o enfermar en el transcurso de su trabajo puede ser muy molesto. No sólo puede sentirse mal por su estado, sino que también puede tener que lidiar con el estrés de ausentarse del trabajo e ir al médico. Además, aparte del tiempo y la energía que pueda dedicar a su situación, también puede tener que hacer frente a algunas responsabilidades financieras inesperadas.

Sin embargo, usted debe entender que si usted está tratando actualmente con esta situación, puede buscar diferentes tipos de alivio financiero, incluyendo la compensación de los trabajadores. Cuánto puede estar disponible variará considerablemente en función de las circunstancias individuales, pero en este post vamos a echar un vistazo a las directrices para la cantidad que puede estar disponible a través de la compensación de los trabajadores.

Un gasto importante que la indemnización por accidente de trabajo puede cubrir, al menos parcialmente, es el salario perdido. Según la North Carolina Comisión Industrialen este Estado, las personas percibirán un máximo del 66 2/3 por ciento de su salario semanal si no pueden trabajar. No obstante, la cuantía semanal no puede superar $884,00. Estos pagos se mantendrán mientras el trabajador lesionado no pueda trabajar.

Las facturas médicas también pueden estar cubiertas por el seguro de accidentes de trabajo. Sin embargo, existen limitaciones en cuanto a las facturas que deben reembolsarse. Más concretamente, los seguros sólo están obligados a reembolsar los honorarios que sean razonables y acordes con los servicios estándar. También es importante tener en cuenta que puede haber situaciones en las que una compañía de seguros o un empleador deniegue o impugne un gasto relacionado con su tratamiento, lo que puede ser muy frustrante.

Además, los beneficiarios de la compensación de los trabajadores también pueden recibir el reembolso de los gastos de viaje que se acumulan como consecuencia del tratamiento médico si tiene que recorrer 20 o más millas para ir y volver de los centros de tratamiento. A partir de 2013, la tasa de reembolso se fijó en 56,5 céntimos por milla.

Hay muchas otras especificaciones y reglas asociadas con la cantidad de dinero disponible en las reclamaciones de compensación de trabajadores y cada caso es diferente. Si usted ha sido lesionado en el trabajo o se ha enfermado como resultado de la exposición al asbesto en el lugar de trabajo, puede ser crucial discutir con un abogado sus opciones para solicitar la compensación de los trabajadores, así como otros beneficios.